Добро пожаловать, Гость
Логин: Пароль: Запомнить меня

Пробное задание при наборе персонала
(1 чел.) (1) гость
  • Страница:
  • 1

ТЕМА: Пробное задание при наборе персонала

Пробное задание при наборе персонала 3 года, 4 мес. назад #8103

  • Kamenskaya
  • Вне сайта
  • Завсегдатай
  • Постов: 163
  • Репутация: 0
Моя подруга - дизайнер-верстальщик. Сейчас она ищет работу и в нескольких организациях до собеседования ей предложили выполнить пробное задание - сверстать небольшой буклет или придумать вариант дизайна для обложки журнала. Подруга с такими организациями связываться не хочет - боится, что задание выполнит, а ее не возьмут, что при этом будут использовать ее разработки. А что вы думаете о таких вот пробных заданиях при приеме персонала?

Re: Пробное задание при наборе персонала 3 года, 3 мес. назад #8214

  • Galla
  • Вне сайта
  • Новый участник
  • Постов: 11
  • Репутация: 0
Совет вашей подруге: если задание занимает немного времени и не требует усилий, то можно воспринимать его как тест при приёме на работу. Если же задание больше похоже на проект, то опасения конечно правильные. В этом случае стоит предложить потенциальному работодателю подписать единовременный гражданский договор - договор подряда на выполнение определённой работы. Честный работодатель обязательно согласится.

Re: Пробное задание при наборе персонала 3 года, 1 мес. назад #8698

  • annasotska
  • Вне сайта
  • Давно я тут
  • Постов: 71
  • Репутация: 0
Сейчас очень многие компании прибегают к таким методам и не все из них хотят бесплатной эксплуатации Вашего труда, но есть и недобросовестные работодатели. На пробное задание Вашей подруге нужно соглашаться, ведь так она сможете проявить себя в кротчайший срок, но нужно себя обезопасить. Очень хороший совет дала Galla, нужно обязательно составить единовременный договор на одно задание.
  • Страница:
  • 1
Время создания страницы: 0.13 секунд
Главная Форум

Реклама

Последние новости

Обсуждение на форуме

На форум »

Ваш голос

Откуда вы узнали про сайт?