Бизнес форум
Бизнес форум => Персонал => Тема начата: arteom от 04 Февраля 2012, 10:02:27
-
У меня в ЛПХ работают 5 россиян. Коллектив сложился и я им доволен. Но часто привлекаю людей со стороны на сезонные работы. Проблем куча. Воровство, пьянство, прогулы. Друг предложил заменить на гастрабайтеров. Кто имел опыт работы с ними, подскажите, какие проблемы могут возникнуть. И действительно есть ли смысл вообще начинать?
-
Начинать не советую , вам это потом таким боком вылезет . Объясню почему , во первых гастарбайтеры рвачи и такие же сезонные рабочие , во вторых вся их работа потом вылезет боком , так как работают не качественно и в итоге потом переделываешь их работу , получаются убытки плюс к тому проблеммы с налоговой , милицией и т.д. Мой совет нет.
-
Мой знакомый выкупил два крупных сада. Ягодный и яблоневый. Работают у него приезжие из Молдавии. Поставил несколько вагончиков. Организовал кухню. Работают с весны по осень. ФМС разрешил. Проблем особых не испытывает.
-
У гастрабайтеров тоже воровство, пьянство и прогулы. Просто платить им можно меньше, зато оформление их сложнее, так что решать вам, но я думаю в этом вопросе или везет или нет, однозначно сказать сложно.
-
Не имеет значения какой национальности работник, поэтому предварительно поручите ему какую-нибудь несложную работу, а по ее завершении вы сможете сделать определенные выводы.
-
Гастарбайтеров лучше нанимать так, чтобы молодые были близкими родственниками старших, более опытных. Будет дополнительный контроль внутри коллектива. А то ведь молодёжь везде одинаковая - хочется приключений.
-
Всё-таки, гастарбайтеры - это большая проблема! Прежде всего, они сбивают уровень зарплат для местного населения. Как правило, они работают нелегально, а значит налогов с них тоже не платится. Сами гастарбайтеры тоже очень сильно страдают - получают небольшие деньги,а вкалывают словно рабы на галерах.
-
Многие у нас не любят гастарбайтеров, работы они местное населения лишают, налоги в казну не капают, преступность растет и т.д. Но только в основном авторы данных постов, сами не желают брать в руки лопату или лом, убирать улицы или например укладывать кирпич в поддоны с раскаленной печи... Причем гастарбайтерами у нас часто становятся и собственные граждане, для Москвы - это жители всей остальной России, для крупных городов - жители области например, а сколько соотечественников в бывших республиках кинули... А со всех трибун: демографический кризис, страна вымирает и т.п. А вот крупные западные компании к слову уже говорят, что выгоднее размещать производство в ЕС, чем в РФ, так как часто европейский инженер требует себе зарплату меньше чем московский водитель газели. Жадные мы стали господа и ленивые...
-
Политика нашей компании не брать на работу гастарбайтеров. Основная причина заключается в проблемах с законодательством, которое трудно соблюдать с ситуации с приёмом на работу иностранных граждан. И второй момент, не хотелось бы доверять выполнение заказов людям, которые пришли работать только временно и, соответственно, которые вряд ли станут работать по-взрослому. Хотя вторая причина - это дополнение к первой. Если бы не было первой, то, возможно, вторая не стала бы столь категоричным аргументом против гастарбайтеров. Конечно, есть и другие вопросы. Например, предоставление жилья, питание. Гатсарбайтеры - это такие же люди, как и все остальные, которые тоже достойны нормальных условий жизни.
-
Политика нашей компании не брать на работу гастарбайтеров. Основная причина заключается в проблемах с законодательством, которое трудно соблюдать с ситуации с приёмом на работу иностранных граждан. И второй момент, не хотелось бы доверять выполнение заказов людям, которые пришли работать только временно и, соответственно, которые вряд ли станут работать по-взрослому. Хотя вторая причина - это дополнение к первой. Если бы не было первой, то, возможно, вторая не стала бы столь категоричным аргументом против гастарбайтеров. Конечно, есть и другие вопросы. Например, предоставление жилья, питание. Гастарбайтеры - это такие же люди, как и все остальные, которые тоже достойны нормальных условий жизни.