Бизнес форум

Бизнес форум => Персонал => Тема начата: Neformal75 от 24 Мая 2015, 09:28:36

Название: Волнуется или нечестно получил диплом?
Отправлено: Neformal75 от 24 Мая 2015, 09:28:36

Как вы выбираете сотрудника на собеседовании: по внешним данным и знаниям темы или в соответствии с дипломом. Бывает ведь, что человек с красным дипломом не может двух слов связать. Как определить, он просто волнуется и будет хорошим работником, либо он купил диплом?

Название: Re: Волнуется или нечестно получил диплом?
Отправлено: Leon от 26 Мая 2015, 09:09:55

Если потенциальный сотрудник с красным дипломом переволновался, то можно назначить встречу на другой день, не может же он каждый день волноваться, должен совладать со своими эмоциями.

Название: Re: Волнуется или нечестно получил диплом?
Отправлено: Sanya от 27 Мая 2015, 09:41:07

Можно  предложить провести пробный день, чтоб руководство могло убедиться в его компетентности. Или принять его на испытательный срок.

Название: Re: Волнуется или нечестно получил диплом?
Отправлено: OLEG IWANOWICH от 03 Июня 2015, 09:43:51

Чтобы сотрудник не волновался на собеседовании, нужно провести с ним тестирование. Так он сможет показать свои профессиональные способности. И сразу будет видно честно ли он получил красный диплом или нет.