По закону, если ваш рабочий день составляет 8 часов, а вы по требованию руководства вынуждены задерживаться на работе еще на несколько часов, эти часы должны быть оплачены. Но на практике такое случается редко. Максимум, что происходит - вам потом разрешают за эти часы либо прийти попозже, либо уйти пораньше. А у вас хотя бы раз бывала финансовая компенсация задержек на работе?
