RuAll.com

Однозначно стоит

соглашусь с тем, что лучше взять бухгалтера. Бухгалтерия это действительно "веселая" канитель. Вам и без того забот будет достаточно: поиск поставщиков, сбыт, деловые переговоры и т.д.. А еще посоветую взять сервис или модуль к 1С, подходящий под специфику Вашего бизнеса. Так будет удобнее сводить концы с концами бухгалтеру, а Вы можете периодически контролировать поставку, продажи, количество. Все функции можно обговорить непосредственно с finoko.ru/]Компанией FINOKO, которая это все предоставляет и помогает оптимизировать работу и результат.

Стоит - не стоит, индивидуально смотреть нужно. Если у Вас небольшое предприятие, то можно и не брать доп.. сотрудника, а заключить договор аутсорсинга со сторонней компанией. Но, если достаточно коупное, то лучше взять постоянного сотрудника. А вообще я давно поняла, что на бухгалтере и юристе нельзя экономить.

Если вам не удалось решить вопрос полюбовно, то вам не обойтись без помощи опытного человека. Обратитесь в компанию адвокатского объединение вот сюда morgun.ua/ Здесь работают квалифицированные и опытные специалисты, которые помогут с оформлением нужных документов. И помогут выиграть дело в суде!

morgun.ua/

Если вам нужен тот же выборочный аудит glavbuh-online.ru/vyborochnyy-audit.html То здесь вам стоит ознакомиться и спокойно найти себе нужную услугу и информацию, что будет вам как раз интересна