Коллектив, в основном, на увольнения и сокращения реагируют лояльно, так как у нас всегда перед принужденным увольнением или сокращением ведется словесная, иногда даже профтренерами, подготовительная работа, чтоб сократить полностью конфликтные ситуации в данном вопросе.
