Насколько я понял, речь идёт о расчётном листке, либо подобном ему документе с отражёнными начислениями и удержаниями работнику. Я не знаю, да мне и абсолютно безразлично, как с этим обстоят дела у них, а наше законодательство обязывает информировать в письменном виде работника о произведённых ему начислениях, удержаниях и иных компенсациях за отработанный период (ст. 136 ТК РФ).
